Se sei alla ricerca di nuove sfide, un ambiente di lavoro dinamico e vuoi fornire il tuo contributo alla transizione ecologica ed energetica del nostro paese, unisciti ai noi!

Siamo il punto di riferimento nella vendita di energia elettrica, gas e servizi per le famiglie e le imprese presenti nei territori di Como, Lecco, Monza, Sondrio e in molti comuni di Udine, Varese e Venezia. Gestiamo i servizi di teleriscaldamento ed efficientamento energetico; siamo specializzati nei servizi smart e con professionalità ci occupiamo dei clienti delle nostre farmacie di Sondrio. Condomini, PMI ed Imprese possono contare su un team dedicato, professionisti in grado di analizzare e gestire ogni fabbisogno in ambito energetico. Grazie all'integrazione in una delle più grandi multiutility della Lombardia, con A2A partner industriale e socio di riferimento, progettiamo soluzioni innovative nel territorio, ottimizzando e gestendo grandi impianti con competenza, trasparenza, responsabilità. Operiamo integrando professionalità, nuove tecnologie e responsabilità ambientale per offrire al territorio le soluzioni più innovative di efficienza energetica, generazione e cogenerazione elettrica, gestione del calore e contabilizzazione dell'energia, impiego di fonti rinnovabili, per gli impianti pubblici e privati e per le smart city.

La Business Unit Ambiente si occupa della attività di igiene urbana e del trattamento dei rifiuti nelle province di Como e Varese, attraverso le politiche di recupero e la valorizzazione delle risorse ai fini della migliore vivibilità delle città e del territorio. In particolare, Acinque Ambiente S.r.l. è la società del Gruppo Acinque che offre i servizi fondamentali nella catena del valore e della gestione dei rifiuti, consapevoli dell’importanza strategica che la gestione ha per la salvaguardia dell’ambiente. Il nostro obiettivo è collaborare con istituzioni e cittadini per mantenere le città costantemente pulite e decorose.

Siamo alla ricerca di una persona da inserire come Waste service specialist che, a diretto riporto del Responsabile Raccolta, supporterà lo sviluppo, la gestione e l’ottimizzazione dei servizi di raccolta rifiuti gestiti dalla Società, garantendo il rispetto delle norme di legge e procedure interne vigenti.

Si occuperà in particolare delle seguenti attività:

•controllo e supervisione del regolare funzionamento dei Centri di Raccolta (Cdr) nei Comuni gestiti dalla Società, nel rispetto delle norme e procedure aziendali vigenti, in coordinamento con i Capi zona di riferimento e con la funzione HSE (monitoraggio identificazione rifiuti; stato dell’attrezzatura /forniture; gestione accessi ecc…)

•gestione amministrativa dei rifiuti transfrontalieri nel rispetto delle norme e procedure aziendali vigenti, ai fini dell’ottenimento delle necessarie autorizzazioni previste per i trasporti transfrontalieri

•garantire l’adempimento degli obblighi comunicativi verso ORSO (Osservatorio Rifiuti Sovraregionale) e MUD (Modello Unico Dichiarazione) e supportare le altre strutture nella gestione degli adempimenti previsti per la gestione ed erogazione dei servizi

•gestire gli assets aziendali (es. contenitori stradali e/o altri strumenti utilizzati per il servizio di raccolta rifiuti di prossimità), occupandosi del relativo mantenimento in efficienza, gestione delle manutenzioni e dei reintegri, inventario ecc…)

•supportare il monitoraggio e la consuntivazione dei servizi svolti, al fine di garantire la corretta esecuzione e ottimizzazione degli stessi ed in adempimento delle normative ARERA vigenti.

Si richiede:

• Diploma di maturità; percorso formativo in ambito tecnico-amministrativo;
• Il profilo ideale ha maturato esperienze pregresse nel medesimo ruolo in realtà similari dedicate all’igiene urbana, ha esperienza in ambito amministrativo e gestione rifiuti (commerciale e tecnico); ha una conoscenza generale degli adempimenti connessi agli appalti e sulla normativa in materia di rifiuti;
• Requisito preferenziale: possesso qualifica “Gestore dei trasporti” (come previsto dall’art. 4, paragrafo 2, del Regolamento (ce) n. 1071/2009; e dall’art. 4, comma 2 del Decreto del Capo del Dipartimento per i trasporti, la navigazione ed i sistemi informativi e statistici del 25 novembre 2011);
• conoscenza del pacchetto MS Office, software gestionali per tracciabilità dei flussi di rifiuti;
• Requisito preferenziale: SAP;
• Possesso patente B;
• Capacità organizzativa, propensione al lavoro di gruppo con colleghi/e e collaboratori/trici esterni/e, orientamento all'obiettivo, flessibilità/adattabilità, buona capacità relazionale e di gestione dei conflitti, proattività.

Siamo desiderosi di entrare in contatto con profili diversi per genere, età, religione, provenienza e cultura perché crediamo nel valore, nel contributo personale e professionale di ognuno e nelle pari opportunità.

Sede: Como - con frequenti spostamenti presso le sedi di Montano Lucino (CO), Grandola ed Uniti (CO) ed Olgiate Olona (VA)

CCNL: Utilitalia Servizi Ambientali - 38 ore settimanali

Tipologia contrattuale: tempo indeterminato, premio di risultato, welfare e buoni pasto.

Orario lavorativo: 38 ore settimanali – dal lunedì al venerdì con orario giornaliero. In considerazione delle caratteristiche dell’impianto, in servizio continuo 24H, si richiede la disponibilità ad intervenire su chiamata, nel caso in cui si verifichino situazioni di emergenza, anche al di fuori del normale orario di lavoro nonché in fascia notturna e festiva, secondo quanto previsto dagli accordi aziendali attualmente in vigore.

Benefit: Premio di risultato, buoni pasto, welfare, percorsi di sviluppo professionale.

Perché lavorare nel Gruppo

È un gruppo consolidato, caratterizzato da un ambiente dinamico, sfidante, stimolante ed in continuo sviluppo. Da circa 3 anni siamo impegnati in un importante percorso di digitalizzazione che vede coinvolto tutto il personale e volto all’unificazione di tutti i processi aziendali, alla diffusione capillare della cultura aziendale sui diversi territori e al consolidamento del senso di appartenenza.

La crescita professionale è un valore fondamentale per il Gruppo che si impegna ad accrescere il patrimonio di competenze possedute da tutte le risorse aziendali.

Il nostro Gruppo sostiene un eguale trattamento delle persone, a prescindere da genere, provenienza e nazionalità, orientamento sessuale, religione, disabilità, nel rispetto della normativa vigente, per tutte le figure professionali oggetto di recruiting.

Ai sensi dell’articolo 13 del Regolamento (UE) 2016/679 e della normativa italiana di armonizzazione (Codice Privacy), relativi alla protezione delle persone fisiche con riguardo al trattamento dei dati personali, nonché alla libera circolazione di tali dati (General Data Protection Regulation, in seguito “GDPR” o “Regolamento”) la informiamo che i Suoi dati (in seguito “Dati”) personali da Lei forniti a ACINQUE S.p.A. o ad altra società controllata del Gruppo Acinque (in seguito, la “Società” o il “Gruppo”), formeranno oggetto, nel rispetto della normativa sopra richiamata e conformemente agli obblighi di riservatezza cui è ispirata l’attività della nostra Società, del trattamento di cui all’art. 4 del Regolamento (UE) 679/2016.I suoi dati personali saranno trattati per l'espletamento dell’attività di selezione del personale, con o senza l'ausilio di strumenti elettronici, secondo principi di correttezza, liceità, trasparenza, in modo da tutelare in ogni momento la riservatezza e i diritti dell'interessato nel rispetto di quanto previsto dalla vigente normativa. I curricula ricevuti saranno eliminati entro 24 mesi dalla loro ricezione; qualora lei fosse ancora interessato a proporci la sua candidatura dovrà necessariamente effettuare un nuovo invio.